Er is iets serieus aan de hand in de HR-wereld.
HR-managers beantwoorden gemiddeld 2800 vragen per jaar over fietsleasing.
Oké, misschien niet exact. Maar als je ooit een fietsplan hebt uitgerold, weet je dat het soms wel zo voelt. 😅
Van vragen over budgetten en simulaties tot onderhoud, accessoires en administratie: fietsleasing is een fantastische employee benefit, maar kan best wat extra werk met zich meebrengen. En laat dat nu net het laatste zijn waar HR-teams op zitten te wachten.
Daarom zeggen we bij Joule: We Got Your Back AND Your Bike!
Ontdek wat dat precies betekent, of bekijk gewoon de video hieronder 👇🏻
Meer dan alleen fietsleasing
Een sterk fietsplan draait niet alleen om de fiets zelf. Het gaat ook over een vlotte implementatie, duidelijke communicatie en een administratie die geen extra tijd opslorpt.
Met Joule ondersteunen we werkgevers én werknemers van A tot Z.

🚲 We Got Your… Bike Leasing
Elke organisatie is anders. Daarom kies je zelf hoe je fietsleasing organiseert.
Je medewerkers kiezen zelf hoe ze hun fietsleasing beleven. Gaan ze graag langs bij een lokale fietsenwinkel? Dan kunnen ze terecht bij Joule Lokaal. Liever een mobiele service die naar de werkvloer komt? Dan is Joule Mobiel de ideale oplossing. Zo kiest elke fietser de aanpak die het best bij hem of haar past.
Daarnaast kunnen medewerkers kiezen uit een breed aanbod: van nieuwe fietsen tot refurbished modellen en zelfs sociale fietsoplossingen.
Wist je trouwens dat er bij Joule geen mininum afname is? Eén medewerker of een volledige fietsvloot? Wij zorgen ervoor.
Zo kunnen ook zelfstandigen bij ons terecht. En dat is bovendien heel gemakkelijk: Start in 5 stappen fietsleasing op!
%20(1).jpg)
🤩 We Got Your… Back-Office
Administratie hoeft geen extra kopzorg te zijn.
Dankzij een naadloze integratie met alle HR- en payrolltools en de centrale Joule Hub houden werkgevers eenvoudig het overzicht. Simulaties, contracten, opvolging en rapportering zitten op één plek.
Minder Excel-bestanden. Minder losse mails. Minder vragen.
Meer tijd voor HR om zich te focussen op mensen.

🔋 We Got Your… Bike Plan
Een fietsplan is pas succesvol als medewerkers er ook echt gebruik van maken.
Daarom helpen we niet alleen bij de opstart, maar zorgen we ook voor activatie. Denk aan testdagen, webinars, infosessies en praktische tools die werknemers begeleiden bij hun keuze.
Zo groeit fietsleasing uit tot meer dan een voordeel op papier. Het wordt een echte gewoonte.

Minder vragen, meer impact
Fietsleasing is één van de populairste extralegale voordelen van vandaag. Maar dat betekent niet dat HR alle vragen, administratie en communicatie alleen moet dragen.
Met Joule krijg je een partner die meedenkt, ondersteunt en werk uit handen neemt.
Of zoals wij het graag zeggen: We Got Your Back AND Your Bike.
Graag alles nog eens op een rijtje zien? Lees dan: ‘Waar moet je op letten bij het kiezen van een fietsleasepartner?’
Bekijk je graag onze eerste campagne video nog eens? Check ‘m hieronder:


%20Deelnemer%20(1).png)